Política de cookies

Este sitio usa cookies propias y de terceros para facilitar la navegación y obtener información de estadísticas de uso de nuestros visitantes. Puedes aceptar todas las cookies pulsando el botón 'Aceptar' o configurarlas o rechazar su uso pulsando el botón 'Configurar cookies'

Para más información consulta nuestra Política de cookies

Configuración de cookies

Desde aquí puede activar o desactivar las cookies que utilizamos en este sitio web, a excepción de las de técnicas, que son imprescindibles. Si no selecciona ninguna opción, equivale a rechazar todas las demás cookies.

Cookies técnicas y de sesión, estrictamente necesarias

Sesión: PHPSESSID, SERVERID, Incap_ses_*_* y visid_incap_*

Permiten mantener la coherencia de la navegación y optimizar el rendimiento del sitio web, son imprescindibles

Técnica: config

Guarda la configuración de cookies seleccionada por el usuario

Cookies de terceros

Google Analytics: _gat, _gid y _ga

Utilizamos estas cookies para obtener información de estadísticas de uso de nuestros visitantes. Están gestionadas por Google, puedes consultar su política de cookies haciendo clic aquí

Facebook: _fbp

Cuando mostramos información incrustada de la red social Facebook, se genera automáticamente esta cookie. Está gestionada por Facebook, puedes consultar su política de cookies haciendo clic aquí

Twitter: eu_cn, ct0, guest_id y personalization_id

Cuando mostramos información incrustada de la red social Twitter, se generan automáticamente estas cookies. Están gestionadas por Twitter, puedes consultar su política de cookies haciendo clic aquí

Política de cookies

COMISIONES OBRERAS DE ASTURIAS informa que este sitio web usa cookies para

  1. Asegurar que las páginas web puedan funcionar correctamente

  2. Recopilar información estadística anónima, como qué páginas ha visitado la persona usuaria o cuánto tiempo ha permanecido en el sitio web.

  3. Mostrar contenido de redes sociales, siempre relacionado con información de la organización de CCOO.

Informamos que contiene enlaces a sitios web de terceros con políticas de privacidad ajenas a la de CCOO que podrá decidir si acepta o no cuando acceda a ellos.

A continuación encontrará información detallada sobre qué son las cookies, qué tipo de cookies utiliza este sitio web, cómo puede desactivarlas en su navegador y cómo bloquear específicamente la instalación de cookies de terceros.

  1. ¿Qué son las cookies?

    Las cookies son archivos que los sitios web o las aplicaciones instalan en el navegador o en el dispositivo (smartphone, tablet o televisión conectada) de la persona usuaria durante su recorrido por las páginas del sitio o por la aplicación, y sirven para almacenar información sobre su visita.

    El uso de cookies permite optimizar la navegación, adaptando la información y los servicios ofrecidos a los intereses de la persona usuaria, para proporcionarle una mejor experiencia siempre que visita el sitio web.

  2. Tipología, finalidad y funcionamiento

    Las cookies, en función de su permanencia, pueden dividirse en cookies de sesión o permanentes. Las primeras expiran cuando la persona usuaria cierra el navegador. Las segundas expiran cuando se cumple el objetivo para el que sirven (por ejemplo, para que la persona usuaria se mantenga identificada en el sitio web) o bien cuando se borran manualmente.

    Adicionalmente, en función de su objetivo, las cookies utilizadas pueden clasificarse de la siguiente forma:

    • Estrictamente necesarias (técnicas): Son aquellas imprescindibles para el correcto funcionamiento de la página. Normalmente se generan cuando la persona usuaria accede al sitio web o inicia sesión en el mismo y se utilizan para identificarle en el sitio web con los siguientes objetivos:

      • Mantener la persona usuaria identificada de forma que, si abandona el sitio web, el navegador o el dispositivo y en otro momento vuelve a acceder a dicho sitio web, seguirá identificado, facilitando así su navegación sin tener que volver a identificarse

      • Comprobar si la persona usuaria está autorizada para acceder a ciertos servicios o zonas del sitio web

    • De rendimiento: Se utilizan para mejorar la experiencia de navegación y optimizar el funcionamiento del sitio web

    • Analíticas: Recopilan información sobre la experiencia de navegación de la persona usuaria en el sitio web, normalmente de forma anónima, aunque en ocasiones también permiten identificar de manera única e inequívoca a la persona usuaria con el fin de obtener informes sobre los intereses de la persona usuaria en los servicios que ofrece el sitio web.

    Para más información puedes consultar la guía sobre el uso de las cookies elaborada por la Agencia Española de Protección de Datos en https://www.aepd.es/sites/default/files/2020-07/guia-cookies.pdf

  3. Cookies utilizadas en este sitio web

    A continuación, se muestra una tabla con las cookies utilizadas en este sitio web, incorporando un criterio de "nivel de intrusividad" apoyado en una escala del 1 al 3, en la que:

    Nivel 1: se corresponde con cookies estrictamente necesarias para la prestación del propio servicio solicitado por la persona usuaria.

    Nivel 2: se corresponde con cookies de rendimiento (anónimas) necesarias para el mantenimiento de contenidos y navegación, de las que solo es necesario informar sobre su existencia.

    Nivel 3: se corresponde con cookies gestionadas por terceros que permiten el seguimiento de la persona usuaria a través de webs de las que COMISIONES OBRERAS DE ASTURIAS no es titular. Puede corresponderse con cookies donde se identifica a la persona usuaria de manera única y evidente.

    TABLA DE COOKIES UTILIZADAS
    CookieDuraciónTipoPropósitoIntrusividad
    PHPSESSID, SERVERID, Incap_ses_*_* y visid_incap_* Sesión Imprescindibles Mantener la coherencia de la navegación y optimizar el rendimiento del sitio web 1
    config 1 año Imprescindibles Guardar la configuración de cookies seleccionada por el usuario 2
    Google Analytics (_gat, _gid y _ga) 24 horas Analítica, de terceros (Google) Permitir la medición y análisis de la navegación en las páginas web 3
    Facebook (_fbp) 3 meses Terceros (Facebook) Mostrar información incrustada de la red social Facebook 3
    Twitter (eu_cn, ct0, guest_id, personalization_id) Sesión Terceros (Twitter) Mostrar información incrustada de la red social Twitter 3

    Desde los siguientes enlaces puedes consultar la política de cookies de terceros: Política de cookies de Google, Política de cookies de Facebook, Política de cookies de Twiter

  4. Deshabilitar el uso de cookies

    La persona usuaria en el momento de iniciar la navegación de la web, configuró la preferencia de cookies.

    Si en un momento posterior desea cambiarla, puede hacerlo a través de la configuración del navegador.

    Si la persona usuaria así lo desea, es posible dejar de aceptar las cookies del navegador, o dejar de aceptar las cookies de un servicio en particular.

    Todos los navegadores modernos permiten cambiar la configuración de cookies. Estos ajustes normalmente se encuentran en las Opciones o Preferencias del menú del navegador.

    La persona usuaria podrá, en cualquier momento, deshabilitar el uso de cookies en este sitio web utilizando su navegador. Hay que tener en cuenta que la configuración de cada navegador es diferente. Puede consultar el botón de ayuda o bien visitar los siguientes enlaces de cada navegador donde le indicará como hacerlo: Internet Explorer, FireFox, Chrome, Safari

    También existen otras herramientas de terceros, disponibles on-line, que permiten a la persona usuaria gestionar las cookies.

  5. ¿Qué ocurre al deshabilitar las cookies?

    Algunas funcionalidades y servicios pueden quedar deshabilitados, tener un comportamiento diferente al esperado o incluso que se degrade notablemente la experiencia de navegación de la persona usuaria.

  6. Actualización de la Política de cookies

    COMISIONES OBRERAS DE ASTURIAS puede modificar esta política de cookies en función de exigencias legislativas, reglamentarias, o con la finalidad de adaptar dicha política a las instrucciones dictadas por la Agencia Española de Protección de Datos, por ello se aconseja a la persona usuaria que la visite periódicamente.

    Cuando se produzcan cambios significativos en esta política de cookies, se comunicará a través de la web.

Comisiones Obreres d'Asturies | 28 enero 2023.

Carta a la afiliación

  • José Manuel Zapico, secretario general de CCOO de Asturias

10/01/2023.
Carta de José Manuel Zapico a la afiliación

Carta de José Manuel Zapico a la afiliación

Estimados compañeros y compañeras.Cuando empezábamos a levantar cabeza de la pandemia, la guerra ha vuelto a golpear en Europa. No sólo está dejando un rastro de destrucción y muertes, sino que también ha acentuado la grave crisis energética que veníamos padeciendo y ha disparado la carestía de la vida, aumentando la desigualdad entre nuestra gente.

Por eso situamos la subida de salarios como la gran prioridad. Es imprescindible negociar convenios dignos y sueldos justos, y eso está siendo posible sobre todo en los centros de trabajo y sectores donde existe más fuerza sindical a través de la afiliación y los delegados y delegadas de Comisiones Obreras. Nada ocurre por casualidad.

El año tampoco ha sido bueno para el empleo. En Asturias hay más de 61.000 personas que quieren trabajar y no pueden. La mitad son parados y paradas de larga duración y los datos de paro juvenil son sencillamente escandalosos. El desempleo entre las mujeres y las personas mayores de 45 años es muy preocupante. No hay motivos para la autocomplacencia.

También hemos seguido sufriendo el azote de la siniestralidad laboral, con 12 víctimas mortales en 2022. Y luchar contra la brecha salarial es otra de nuestras prioridades.

Las mejores noticias para la clase trabajadora llegaron a través del diálogo social: la subida del SMI a 1.000 euros en febrero, y lo que tiene que seguir subiendo ahora; y una reforma laboral cuyos resultados son extraordinariamente positivos: Asturias tiene en la actualidad el mayor volumen de personas con contrato indefinido de la serie histórica.

En Asturias el diálogo social sigue siendo fructífero, aunque la concertación avanza a dos velocidades: estamos logrando recuperar el Consejo Económico y Social o reforzar el Servicio Asturiano de Solución Extrajudicial de Conflictos, pero el impulso a la FP dual o las medidas dirigidas específicamente a la juventud apenas avanzan.

También la industria nos ha mantenido en vilo, porque seguimos encarando una transición que no está siendo justa, ni con los trabajadores ni con los territorios. Además, a nivel confederal CCOO lleva meses reclamando un pacto de Estado que vele por el proceso y refuerce el sector.

En materia de infraestructuras, la alta velocidad está a punto de hacer su entrada en Asturias, después de batir todos los récords de retraso, pero la red de cercanías sigue languideciendo.

Por ello, en 2023 necesitamos alcanzar nuevos retos. Desde CCOO ponemos sobre la mesa seis propuestas:

1.      Exigimos un plan de choque en materia de empleo dirigido, especialmente, a tres colectivos: jóvenes, mujeres y personas mayores de 45 años.

2.      Reclamamos la puesta en marcha de un Fondo de Contingencia para apoyar a pymes y autónomos frente a la escalada de precios.

3.      Es necesario duplicar el presupuesto de las ayudas contra la pobreza energética para atender a las familias y colectivos más vulnerables.

4.      Urge reforzar la atención primaria en nuestro sistema de salud pública y reducir las listas de espera.

5.      Hay que desbloquear la FP dual, ampliar la oferta educativa de FP y convertirla en punta de lanza de un sistema de formación profesional permanente.

6.      Sacar a las cercanías del triángulo de las Bermudas y mejorar el transporte público.

Seis medidas que responden a tres objetivos básicos: crear empleo, impulsar la economía y proteger a las personas.

Somos el primer sindicato de Asturias, un sindicato pegado al tajo, orgulloso de nuestros orígenes y con determinación para seguir avanzando hacia la igualdad. Esto es fundamentalmente gracias a ti, a tu compromiso afiliativo, por eso en estos tiempos tan duros CCOO ha decidido congelar el importe de todos los tipos de cuotas para facilitar al máximo que la gente trabajadora podamos seguir organizándonos. Es importante que invites a las personas de tu entorno a afiliarse al Sindicato, necesitamos seguir creciendo para ser más fuertes, más decisivos, y conseguir más avances en derechos e igualdad.

Juntos seguiremos en este 2023 defendiendo los derechos de las trabajadoras y trabajadores, los empleos decentes y los salarios dignos. Combatiendo la explotación y la desigualdad. Haciendo frente a los precios abusivos.

Contigo somos más y mejores.

Documentación asociada
Documentación asociada